サービス内容のご紹介

求人無料相談

無料相談　まずは、お気軽にご相談ください。

求人を考えているけど、どんな媒体を使えば良いかわからない。
新しい事業を始めるにあたって求人が必要になったけど、必要な人材がなかなか集まらない。
応募はあるけど、条件に合う人がなかなかいない。
極力、近く（近隣）の人を採用したい。（←参考例掲載）
など求人にはいろいろな悩みがつきものです。
そこで、効率の良い人材募集をするにはどのような方法があるのか、また、今までの募集内容に問題はないかなど様々な視点から的確なご提案をさせていただきます。

  • メールでのご相談
    メールでのご相談はこちらからお問い合わせ内容をご入力いただき送信してください。
    必要事項とお困りな点を入力していただき、送信するだけでいつでもご相談いただけます。

    ※お送りいただいたご相談内容については、早急なご対応をさせていただいておりますが、万が一送信していただいて3日以上たっても返事がない場合は、お手数をおかけしますが再度お送りいただくかお電話いただけますようお願いいたします。

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  • オンラインによるご相談
    zoomのURLをお送りいたしますので、メールアドレスをへ。こちらお送りください。

    ※お送りいただいたメールにつきましては、早急なご対応をさせていただいておりますが、万が一送信していただいて3日以上たっても返事がない場合は、お手数をおかけしますが再度お送りいただくかお電話いただけますようお願いいたします。

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  • ご来社によるご相談
    当社にお越しいただいてご相談いただけます。JR「放出駅」直結で傘要らずでとても便利です。御社内でお話がしにくい事案等もご遠慮なくお話しいただけます。 　　　　　

    月曜～土曜、８時～２０時の間で完全予約制です。代表の大畑が対応いたしますので必ずメール又はお電話にてご予約ください。

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  • 訪問によるご相談（ご相談のみで終わった場合は交通費のみご請求いたします）
    メール又はお電話にてご都合の良い候補日時をお知らせください。御社にお伺いさせていただきます。

    • 極力、近く（近隣）の人を採用したい場合…

    具体的に次の３つの方法があります。

    1. 交通費を出さず、その分を時給に上乗せする。
    2. 交通費を出すのなら、実費ではなく一律に支給する。
    3. 交通費の上限を決め、近くの人が集まって来る条件を整える。
      その上で、通勤圏内に絞って高い密度でアピール出来る求人媒体を選ぶ。
    この求人媒体選びは特に重要です。１社１社すべて違います。
    媒体特性と地域性を熟知しているベテランの求人プランナーのいる広告代理店を選んでください。
    ☆当社なら御社の立場に立って媒体の垣根を越えて公平なアドバイスが出来ます。